Sıhhat ve Toplumsal Hizmet Çalışanları Sendikası (Sağlık-Sen) tarafından hazırlanan raporda, aile tabiplerinin ek ödemelerin performansa bağlı değil, re’sen olmasını talep ettikleri belirtildi.
Sağlık-Sen Stratejik Araştırmalar Merkezi (SASAM) tarafından hazırlanan “Kovid-19 Öncesi Aile Tabiplerinin Meselelerine Ait Tespit ve Tahlil Önerileri” sonuç raporu yayımlandı.
Aile hekimliği uygulamasından birinci basamak sıhhat hizmetlerinin sunumunda esaslı değişiklikler ortaya konmasının beklendiği söz edilen raporda, lakin geçmiş yıllarda gerçekleştirilen aile sıhhati merkezi çalışanlarının problemlerine yönelik çalışmalarda elde edilen sonuçlar da incelendiğinde bugün gelinen noktada aile hekimliği ismine nitelikli ve kapsayıcı bir yol katedilemediği belirtildi.
Raporda, şu görüşlere yer verildi:
“Aile doktorlarının kıymetli bir başka sorunu ise rapor hususudur. Yöntemsiz rapor istekleri karşısında problemler yaşayan aile tabiplerinin, istekleri yerine getirmemesi halinde şiddete maruz kaldıkları da beyanları ortasındadır. Şiddetin yanı sıra denetleme sistemindeki ve negatif performans uygulamasındaki yanlış prosedürlerin aile tabipleri üzerinde bir mobbing aracı olarak kullanıldığı tabir edilmektedir. Eğitim ve oryantasyon devirlerinde mevzuata ait bilgilendirme yapılmadığı için mevzuata tam manasıyla hakim olunamaması aile tabipleri ve aile sıhhati çalışanları için değerli bir sıkıntıdır.
Birebir vakitte aile tabiplerinin muhasebe süreçleri, işçi giriş çıkışları, müsaadeler noktasında yaşadıkları sıkıntılar ve carilerin bu bahislerdeki hizmet alımlarında yetersiz olması aile doktorlarını sıhhat hizmeti sunmanın dışına itmekte ve meslekleri dışında birçok ek vazife ile muhatap etmektedir. Aile sıhhati merkezlerinin bir kamu kurumu olarak yönetim edilmesi ve bu formda hizmet sunması noktasında devlet eliyle nitelikli ve donanımlı hale getirilmesi sıhhat hizmet sunumunun kalitesini artıracaktır.”
Raporda, negatif performansa tabi olmamak için çabalamanın yanında, vatandaşın ulaşılabilir olmaması ve bu durum karşısında ise rastgele bir yaptırıma muhatap olmamasının aile sıhhati çalışanlarını yıpratan bir etken olduğu anlatıldı.
Birebir vakitte güvenliksiz bir alan olan aile sıhhati merkezlerinde şiddetin en öncelikli muhataplarının aile sıhhati çalışanları olduğuna işaret edilen raporda, “Zaman vakit vazifeleri dışında işleri de yerine getirmek zorunda kalan aile sıhhati çalışanlarının yasal haklarını kullanma konusunda da işçi azlığından kaynaklı değerli dertler yaşadıkları görülmektedir.” bilgisi paylaşıldı.
– Salgın devrinde aile doktorlarının talepleri
Yeni tip koronavirüs (Kovid-19) salgını başladığında ek bir fiyat talebi olmayan aile tabiplerinin de Bakanlığın açıklaması üzerine bir beklenti içine girdiği tabir edilen raporda, şunlar kaydedildi:
“Bugüne kadar ödemeler ile ilgili bir gelişmenin yaşanmaması ise aile sıhhati merkezi çalışanlarının motivasyonunu olumsuz etkilemiştir. Bakanlık tarafından şayet bir ek ödeme gerçekleşecek ise bu ödemenin tüm sıhhat çalışanlarına takımlı kontratlı farkı gözetilmeksizin hakkaniyetli bir halde ödenmesi gerekmektedir. Ayrıyeten verilecek olan bu ek ödemelerin performansa bağlı bir ödeme değil, re’sen bir ödeme olması aile tabiplerinin talepleri ortasında yer almaktadır. Bu süreçte ekstra fiyatlandırma yerine kesinti uygulamamaları da bir tahlil usulü olabilir. Vergi dilimlerinde yapılacak bir düzenleme ile de mevcut durum iyileştirilebilir. Tıpkı vakitte Kovid-19 sürecinde elzem olan maske ve dezenfektan üzere materyallerin temininde gerekli takviye tüm kamu hastanelerine olduğu üzere aile sıhhati merkezlerine de sağlanmalıdır.”
Memurlar