Cumhurbaşkanlığı İnsan Kaynakları Ofisi Başkanlığı (CBİKO) uyumunda, bu yıl ikincisi düzenlenen, üniversite öğrencilerine yönelik “Staj Seferbirliği” programına rekor sayıda müracaat yapıldı.
CBİKO’dan yapılan yazılı açıklamaya nazaran, fırsat eşitliğini hedefleyen, yenilikçi bir usul ile tasarlanan programa 22 Şubat-22 Mart tarihlerinde 135 bin 374 öğrenci müracaatta bulundu.
Kamu kurumlarının tüm stajyer alımlarının yanı sıra özel kesimden istekli patronların de katıldığı programa 439’u özel kesim ve 1856’sı kamu kurumlarından olmak üzere toplam 2 bin 295 patron katıldı.
Müracaatlarını “kariyerkapisi.cbiko.gov.tr” adresinden tamamlayan öğrencilerin, evrak denetimi ve değerlemelerin tamamlanmasının akabinde kamu ve özel dalın erişimine açılacak stajyer havuzuna “ad-soyad, T.C. kimlik numarası, e-posta benzeri” şahsî bilgileri gizlenerek aktarılacak.
Böylelikle, stajyer havuzuna erişimi sağlanan patronlar, öğrencilere kimlik bilgilerini görmeden, yetkinlik temelli kriterleri üzerinden staj teklifi gönderebilecek.
Coğrafya yahut üniversite farkı gözetmeksizin, 81 vilayette tüm üniversitelerden ve kısımlardan öğrencilere fırsat eşitliği sağlayan “Staj Seferbirliği” programı ve değerleme etapları ile staj süreçlerinde kıymetli paradigma değişimlerine gidildi.
Programla öğrencilerin staj arayan yahut kurumlar tarafından seçilmeyi bekleyen bireyler olmaktan öte, staj yapacağı kurumu seçen yetenekler haline gelmesi sağlandı.
Üniversite öğrencilerinin istihdamı için büyük kıymet taşıyan stajın kapsamı, kamu ve özel dalda yaygınlaştırılarak yalnızca teknik fakültelerde tahsil gören yahut muhakkak üniversitelerde okuyan öğrencilere tanınan bir fırsat olmaktan çıkarılarak tüm fakülte ve yüksekokulları kapsayacak halde genişletildi.
Programa internet üzerinden alınan müracaatlar, iki basamakta ve toplam 26 başlıkta yer alan kriterlerle tamamlandı. Müracaat değerlemeleri, CBİKO tarafından hudutlu imtihan performansını ölçen bir formül yerine, liseden, müracaatın yapıldığı güne kadar sergilenen performans, yetkinlikleri artırmaya yönelik yapılan tüm çalışmalar ve elde edilen muvaffakiyetler göz önünde bulundurularak “Akademik / Mesleksel, Sanatsal / Toplumsal ve Sportif Yeterlikleri” üzerinden yapıldı.
Müracaat sürecinde öğrenciler, birinci etapta üç farklı yeterlilik alanındaki “Akademik / Mesleksel, Sanatsal / Toplumsal ve Sportif” muvaffakiyetlerini içeren ve belgelendirme yapabilecekleri müracaat formunu doldurdu. İkinci basamakta ise “Kariyer Kapısı” ile entegrasyonu sağlanan e-Devlet’e yönlendirilerek kimlik, tahsil (üniversite, kısım, sınıf, faal öğrencilik, genel not ortalaması vb.), yabancı lisan puanı, üniversite giriş imtihan sonucu üzere bilgilerini denetim edip onayladıktan sonra müracaatlarını tamamladı.
– “Sadece yetkinlikleri gözetilecek”
Adayların müracaatlarını tamamlamasının akabinde gerekli doküman değerleme süreci, üniversitelerin meslek merkezleri ve CBİKO tarafından yürütüldü.
Müracaat yapan adayların doküman denetimi ve değerleme süreci tamamlandıktan sonra adaylar, stajyer havuzuna aktarılacak. Bu süreç tamamlandıktan sonra patronlara stajyer havuzuna erişimi sağlanacak ve patronlar, adayların şahsî bilgilerini görmeden yalnızca yetkinliklerini dikkate alarak staj tekliflerini sunacak.
Adaylar, sunulan teklifler ortasından kendileri için en uygun olanları tercihi ederek patronla birlikte kararlaştırdıkları tarihlerde kısa periyot stajlarına başlayabilecek.
Üniversite, öğrenci ve patronun mutabık kalması halinde ise “Staj Seferbirliği” Programı kapsamında adaylar, uzun devirli staj yapma imkanına da sahip olabilecek.
Staja başlayan öğrencilerin yasal hakları Mesleksel Eğitim Kanunu mucibince gözetilerek sigortaları üniversitelerince yapılacak, staj fiyatları ise ilgili kurumlar tarafından ödenecek.
Müracaat yapan adaylar, süreci, CBİKO ve “Staj Seferbirliği” resmi Twitter, LinkedIn, Instagram ve Facebook hesapları (@tccbiko ve @stjseferbirligi) ve CBİKO internet sitesi “cbiko.gov.tr” adresinden takip edebilecek.
Türkiye’nin bölgesel ve global liderlik yolunda attığı adımlar için büyük ehemmiyet arz eden gençlerin meslek imkanlarına erişimi, liyakat asıllı, şeffaf ve izlenebilir “Staj Seferbirliği” programı ile her yıl desteklenmeye devam edilecek.
Memurlar