Sıhhat çalışanlarına ek ödeme için yeni bir karar alındı.
Sıhhat Bakanlığı’na bağlı sıhhat tesislerinde misyonlu çalışana, 1 Kasım 2020’den itibaren geçerli olmak üzere 2 ay müddetle ek ödeme yapılabilecek.
Resmi Gazete’de yayımlanan “Sağlık Bakanlığına Bağlı Sıhhat Tesislerinde Vazifeli İşçiye Ek Ödeme Yapılmasına Dair Yönetmelikte Değişiklik Yapılmasına Dair Yönetmelik” ile 4 Mart 2020 tarihli yönetmeliğe süreksiz unsur eklendi.
Yeni düzenlemeye nazaran, 1 Kasım 2020 tarihinden itibaren geçerli olmak üzere 2 ay mühletle yer ve/veya işçi tarafından kapsamı ve oranı bakan tarafından belirlenmek kaydıyla çalışana ek ödeme yapılabilecek.
Bu formda yapılacak ödeme meblağı toplamı, mesai içi tavan ek ödeme meblağını geçemeyecek.
Sıhhat çalışanlarına ek ödeme yapılabilmesine yönelik bir evvelki karar, Ağustos Eylül Ekim 2020 ayları için alınmış ve yürürlüğe girmişti.
İLGİLİ YÖNETMELİK
Sıhhat Bakanlığından:
SIHHAT BAKANLIĞINA BAĞLI SIHHAT TESİSLERİNDE VAZİFELİ
ÇALIŞANA EK ÖDEME YAPILMASINA DAİR YÖNETMELİKTE
DEĞİŞİKLİK YAPILMASINA DAİR YÖNETMELİK
HUSUS 1 – 4/3/2020 tarihli ve 31058 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanan Sıhhat Bakanlığına Bağlı Sıhhat Tesislerinde Misyonlu İşçiye Ek Ödeme Yapılmasına Dair Yönetmeliğe aşağıdaki süreksiz husus eklenmiştir.
“GEÇİCİ UNSUR 3 – (1) 1/11/2020 tarihinden itibaren geçerli olmak üzere iki ay mühletle yer ve/veya işçi tarafından kapsamı ve oranı Bakan tarafından belirlenmek kaydıyla çalışana ek ödeme yapılabilir. Bu biçimde yapılacak ödeme meblağı toplamı mesai içi tavan ek ödeme fiyatını geçemez.”
HUSUS 2 – Bu Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer.
HUSUS 3 – Bu Yönetmelik kararlarını Sıhhat Bakanı yürütür.
Memurlar
