Yönetim duruşması, TÜBİTAK bursu kazanmasından ötürü yurtdışına görevlendirme talebinde bulunan tedrisat üyesinin talebinin reddedilmesini hukuka münafi buldu!
30 Kasım 2018 tarihli “YÖK Ilmî Araştırma Yapmayı Engelleyen Yönetmeliği Acilen Değiştirmeli” başlıklı haberimizde, TÜBİTAK’tan belli bir eleme ve değerlendirmeler sonucu hudutlu sayıda olan yurt dışı bursunu almaya hak kazanan akademisyenlerimizin ilmî araştırmalarına yurtdışında devam etmelerini sağlamak maksadıyla, “Yurtiçinde ve Yurtdışında Görevlendirmelerde Uyulacak Esaslara Ait Yönetmelik“te yapılacak küçük bir düzenleme ile “kurum dışı ulusal ya da memleketler arası fonlarca burs desteği almaya hak kazananların bu yönetmelikte belirtilen mühlet sınırlamasına tabi olmaksızın en fazla 1 (bir) yıl mühlet ile yurtdışında görevlendirilmelerine” imkan tanınmasının büyük değer arz ettiğini; Üniversite Şurası tarafından yönetmeliğin acilen değiştirilmesi gerektiği gündeme taşımıştık.
Bu haberimiz, gerek YÖK gerekse burs programını finanse eden TÜBİTAK tarafından dikkate alınmadığı için bir ekip üniversitelerde tedrisat üyelerini mağdur eden durumlar yaşanmıştır.
Bu bahse dair somut bir örnek ise yönetim duruşmasına taşınmış ve kişinin burslu olarak ilmî araştırma yapmasını engelleyen üniversitenin süreci mahkemece iptal edilmiştir.
Mevzuyu özetlersek;
Bir üniversite kurumunda talim üyesi olarak hizmet yapan kişinin 2219 Yurt Dışı Doktora Sonrası Araştırma Bursunu kazanmasından ötürü 1 yıl periyodik görevlendirme talebi ilgili üniversite tarafından reddedilmiştir.
Tedrisat üyesi reddedilen görevlendirme sürecinin iptali için yönetim duruşması nezdinde dava açmıştır. Yönetim duruşması tarafından verilen kararda;
-“Yurtiçinde ve Yurtdışında Görevlendirmelerde Uyulacak Esaslara Ait Yönetmelik“in ilgili kararları uyarınca, talim üyelerinin yurtdışında üç aydan fazla periyodik görevlendirmeleri için en az altı yıl çalışma koşulunun bulunduğu, bu koşulu sağlamayan talim üyelerine üçe aya kadar kısa vadeli görevlendirme yapılabileceği, kısa müddetli görevlendirme yapılmasını yasaklayan bir düzenleme bulunmadığı, muvakkat görevlendirme yapılıp yapılamayacağı konusunda kamu yararı ve akademik hizmet gereklerinin dikkate alınması gerektiği,
-TÜBİTAK tarafından yapılan bilgilendirmelerde tedrisat üyesinin görevlendirme talebinin üçer aylık periyodlar halinde ve yekunda 12 aya kadar yapılmasında handikap görülmediği,
-Yurt dışı muvakkat görevlendirme talebinin de “alelade” rastgele bir sebeple değil TÜBİTAK’tan sağlanan periyodik araştırma bursu kapsamında yapıldığı,
-Öğretim üyesinin vazife yaptığı kısımda hizmetine duyulan gereksinimin somut bir formda ortaya konulmadığı,
Münasebetleriyle dava konusu sürecin iptaline karar vermiştir.
Başkaca, talim üyesinin dava konusu süreç sebebiyle kişinin maddi kayıplarının hesaplanarak yasal nemasıyla ilgilisine ödenmesine de hükmedilmiştir.
Umuyoruz daha fazla mağdur eden kararlar yaşanmaması ismine TÜBİTAK bursu kazanan tedrisat üyelerinin görevlendirmelerini kısıtlayan yönetmelik kararları kısa müddette iptal edilir!
İŞTE DURUŞMA KARARI
Memurlar
