CHP Genel Lideri Kemal Kılıçdaroğlu’nun sık sık lisana getirdiği ‘liyakat’ ve ‘şeffaflık’ vurgusunun kocaman bir palavra olduğu bir kere daha ortaya çıktı. Liyakat ve işi ehline verme telaffuzları üzerinden propaganda yapan İstanbul Büyükşehir Belediye (İBB) Lideri Ekrem İmamoğlu’nun takımlaşma planı deşifre oldu. İstanbul’da 70 bine yakın kişi İBB’de işe girebilmek için sıra beklerken, İBB’de istihdam edilen takımların Millet İttifakı’nı oluşturan partiler ortasında nasıl bölüştürüldüğü CHP İstanbul Vilayet Lider Yardımcısı Özgür Nas’ın itirafıyla gözler önüne serildi.
TAKIMLAŞMA PLANLARI BELGELENDİ
18 Ekim 2020’de yapılan CHP İBB Meclis Kümesi Kıymetlendirme Toplantısı’nda konuşulanlar, kapalı kapılar arkasında yapılan takımlaşma planlarını belgeledi. CHP İstanbul Vilayet Lider Yardımcısı Özgür Nas, İBB Meclisi CHP Küme Başkanvekili Doğan Subaşı ve İBB CHP Küme Sözcüsü Tarık Balyalı’nın katıldığı toplantıda, tarihi itiraflar gerisi gerisine yapıldı.
CHP İstanbul Vilayet Lider Yardımcısı Özgür Nas, kürsüden partililerine yaptığı açıklamada, “Çoğumuz biliyor. İlçe liderleri da biliyor. 100 kişi alınıyorsa CHP’den 35, ÂLÂ Parti’den 15, Öbürleri (HDP, Saadet Partisi ve Demokrat Parti’yi ima ediyor) 15, İBB meslek üzerinden ise 20-25 gidiyor.” sözlerini kullandı.
‘KRAL ÇIPLAK’ DİYEMEDİLER
İBB Meclisi’nde ateşli konuşmalarıyla bilinen ve bir evvelki idaresi adam kayırmakla suçlayan Doğan Subaşı ve Tarık Balyalı’nın yanı sıra hiçbir CHP’li, Özgür Nas’ın itiraflarına itiraz etmedi. Nas’ın belediye takımında ittifak paydaşlarına kontenjan açtıklarını söylemesi karşısında sessiz kalmakla yetindiler.
İŞÇİLER KAPIDA PARTİLİLER BELEDİYEDE
CHP Genel Lideri Kemal Kılıçdaroğlu, 31 Mart seçimleri öncesi yaptığı açıklamada “hiçbir işçiyi işten çıkarmayacağız, namus kelamı veriyorum”demişti. Ekrem İmamoğlu’nun İBB Lideri seçilmesi ile birlikte 14 bin personel işten çıkarılmıştı. “Hiç kimse ‘Ekrem’in adamı’ olmayacak; herkes ‘İstanbul’un adamı’ olacak” diyen Ekrem İmamoğlu, İstanbul’un çeşitli noktalarında, “alışılmışın dışında bir model” diyerek bölgesel istihdam ofislerini hayata geçirmişti. Sık sık adam kayırmacılık yapıldığından dem vuran Cumhuriyet Halk Partisi İstanbul Vilayet Lideri Canan Kaftancıoğlu da DİSK üzere sendikaların hareketlerine katılarak, “işçi dostu” olduğunu tez etmişti.
İMAMOĞLU GENÇLERE; “LİYAKAT ÖTESİ KAVRAMLARI ÇATIR ÇATIR YIKACAĞIZ” DEMİŞTİ
İstanbul Büyükşehir Belediye (İBB) Lideri Ekrem İmamoğlu, 18 Ocak 2020 tarihinde YGA (Young Guru Academy – Genç Başkanlar Akademisi) tarafından Kuvvetli Performans Sanatları Merkezi’nde düzenlenen “Zirve 2020” aktifliğine konuşmacı olarak katıldı.
İmamoğlu; “Gençlere çok kıymet veriyorum. Mesela kamuda inovasyonu harekete geçirmek için, ‘Kamuda Genç Yetenekler’ diye bir programı başlatıyoruz bu yılın içinde. Kamu, insan kaynağında ihmal edilmiş bir alan. Değiştirmek zorunda olduğumuz en değerli alan. Sizlerin yeteneklerinizle birlikte karar verdiğinizde, idealinizle gelip başarılı olmayı size orada sağlamamız lazım bizim. Ancak ne yazık ki, liyakat ötesi diğer kavramlar, orada diğer bir alan oluşturmuş. Lakin bunu yıkacağız göreceksiniz. Çatır çatır yıkacağız. Kamuda öbür bir ruh olmalı. Yenilikçi, özel bölüm kadar dinamik, iş ömrü olan bir insan kadar üretken olabilmeli, ancak bir o kadar da gözetici da olabilmeli. Zira kendi malınız değil bu. ‘Alıp, sattık’ diyemezsiniz. O denli şey yok! 16 milyon insanın. ‘Hadi şuradan bir dere açalım’ falan yok!” savında bulundu
İstanbul Büyükşehir Belediye (İBB) Meclisi, Temmuz ayı toplantılarının ikinci birleşimini pandemi kuralları çerçevesinde 14 Temmuz 2020 tarihinde Yenikapı’daki İBB Aktiflik Çadırı’nda gerçekleştirdi.
Ekrem İmamoğlu; “Yola çıkarken kelam verdiğimiz üzere liyakat ve şaffaflığa dayalı prensiplerle iş başı yaptırdığımız genç ve dinamik takımımızla adil, yeşil ve yaratıcı İstanbul gayemiz için emin adımlarla yürüyoruz. Çok daha fazla çalışıp, çok daha fazla başarılı olacağız. Bu aziz kentin problemlerine eşitlik, dayanışma, üretim, özgürlükle tahlil üstüne tahlil üreteceğiz” tezinde bulundu. İMAMOĞLU: “İŞE ALIMLARDA LİYAKAT DEĞİL,
ADAMCILIK, YAKINLIK YA DA TÜMÜYLE PARTİZANLIK DEVREYE GİRER”
Ekrem İmamoğlu, 24 Aralık 2019 tarihinde “Kamu Vazifelileri Etik Kurulu”nun düzenlediği, “Yerel İdarelerde Etik Farkındalık Projesi Çalıştayı”na katıldı.
İmamoğlu; “Hiçbir vakit kendimizi vatandaşın işvereni ya da efendisi yerine koymamalıyız. Ne yaparsak yapalım, hangi yetkiyi kullanırsak kullanalım asıl işverenin, asıl efendinin millet olduğunu hiçbir vakit unutmamalıyız. Unutursak ne olur? Kamu kurumlarını bazen, kendi malımız üzere görmeye başlarız. Hesap vermeye yanaşmaz, şeffaflığı tümüyle rafa kaldırırız. İşe alımlarda liyakat değil, adamcılık, yakınlık ya da tümüyle partizanlık devreye girer. Halbuki ki vatandaş, konutundaki tamiratı yaptırmak için bile ustanın iyisini arar. İşi kesinlikle ehline vermek için özel uğraş göstermelidir ve işin asıl sahibinin kendisi olduğunu asla unutmamalıdır” tezinde bulundu.
Muhammed Uzun
Memurlar
