Bursa Uludağ Üniversitesi Rektörlüğünden:
657 SAYILI DEVLET MEMURLARI KANUNUNUN 4/B HUSUSUNA NAZARAN SÖZLEŞMELİ IŞÇI ALIM İLANI
Sözleşmeli Işçi Çalıştırılmasına Bağlantılı 06.06.1978 tarihli ve 7/15754 sayılı Bakanlar Şurası Kararı ile yürürlüğe konulan “Sözleşmeli Işçi Çalıştırılmasına Ait Esaslara” nazaran 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 4.maddesinin (B) fıkrası uyarınca, masrafları Şahsi Bütçeden karşılanmak üzere Üniversitemiz Sıhhat Tatbik ve Araştırma Merkezi Hastanesi’nde 2018 KPSS (B) kümesi (Eczacılar hariç) puan sıralaması esas alınmak suretiyle aşağıda belirtilen konumlarda yekun 161 (yüz altmış bir) adet sözleşmeli işçi yerleştirmesi yapılacaktır.
BAŞVURACAK ADAYLARDA ARANACAK KOŞULLAR
UMUMÎ VE KIŞISEL KOŞULLAR
1) Başvuracak adaylarda 657 Sayılı Kanunun 48.maddesinde belirtilen umumi kaideler aranır,
2) Lisans mezunlan için 2018 KPSS (B) kümesi KPSS (P3) puanı, ön lisans mezunları için 2018 KPSS (B) kümesi KPSS (P93) puanı esas alınacaktır.
3) Taksirli cürümler hariç olmak üzere; affa yahut devir aşımına uğramış, yahut para cezasına çevrilmiş yahut ertelenmiş, hükümlülüklerine ait kayıtları isimli sicilden çıkarılmış olsa bile bir cürümden hükümlü bulunmamak yahut soruşturma altında olmamak.
4) Erkek adaylar İçin askerlik hizmetini yapmış, tecilli yahut yedek sınıfa geçirilmiş olmak,
5) Rastgele bir Toplumsal Güvenlik Kurumundan emeklilik yahut yaşlılık aylığı alıyor olmamak.
6) 657 sayılı Kanunun 53’üncü hususu kararları saklı kalmak kaydıyla vazifesini devamlı yapmasına ket olabilecek akıl marazı ile gece nöbeti tutmasına ve vardiyalı çalışmasına pürüz olabilecek durumu bulunmamak. Yerleşmeye hak kazanan adaylardan sıhhat raporu istenecektir.
7) Sözleşmeli Işçi Çalıştırılmasına Ait Esaslar 1 sayılı cetvelde imtihan koşulu aranmaksızın hizmete alınacak sözleşmeli işçi unvanları arasında bulunduğundan Eczacılar için KPSS kuralı aranmamaktadır. Müracaatta bulunan aday sayısının takım sayısından fazla olması halinde adaylar lisans diploması puan üstünlüğü (diploma puanları eşit olduğu takdirde mezuniyet tarihi evvel olan, mezuniyet tarihlerinin de tıpkı olması halinde yaşı küçük olan aday tercih edilecektir) ile alınacaktır.
8) Rastgele bir kamu kurum ve kuruluşunda 4/B’ li olarak çalışıyor olmamak,
9) Başvuracak adaylardan 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 4. unsurunun (B) fıkrası uyarınca Kamu kuramlarında istihdam edilenler, Sözleşmeli Işçi Çalıştırılmasına Ait Esasların, Tekrar Hizmete Alınma başlıklı Ek l.Maddesi “Sözleşmeli çalışanın, hizmet akdi esaslarına hilâf hareket etmesi nedeniyle kuramlarınca kontratının feshedilmesi yahut akit periyodu içinde mukaveleyi tek taraflı feshetmesi (Bakanlar Konseyi kararı ile belirlenen istisnalar hariç) halinde, fesih tarihinden itibaren bir yıl geçmedikçe kamu kurum ve kuruluşlarının sözleşmeli işçi durumlarında yemden istihdam edilemez” kararı mucibince başvuramazlar. Bu karara müsait olmayanlar atanmaya hak kazansalar dahi atamaları yapılmayacaktır.
10) Çeşitli KHK ile kamu hizmetinden çıkarılanlar müracaatta bulunamaz.
11) Müracaat bitim tarihi itibariyle tüm durumlar için 35 (otuz beş) yaşından gün almamış olmak.
12) Adaylar ile hizmet mukavelesi yapılacaktır. Mukavelede belirtilen kuralları alanına getirmeyen adayların mukaveleleri bir ay içerisinde feshedilecektir.
MÜRACAAT BIÇIMI YAN VE DEVRI
1) Müracaat süreçleri Bursa Uludağ Üniversitesi Sıhhat Tatbik ve Araştırma Merkezi (http//personelalimi.uludag.edu.tr) adresinden yapılacaktır.
2) Adayların bu ilanın Resmi Gazete’de yayım tarihinden itibaren 7 (Yedi) giin içerisinde müracaat sürecini tamamlaması gerekmektedir.
3) Başvurulan konum için aranan kişisel nitelikler bulunması halinde; istenen evrakların sisteme eksiksiz yüklendikten sonra müracaat sürecinin tamamlanması kıymet arz etmektedir.
4) Sisteme yüklenen tüm evrakların ilgili kuramlardan doğrulaması yapılacaktır.
a) Gerçeğe uymaz doküman verdiği/beyanda bulunduğu yahut eksik evrak verdiği tespit edilen adayların müracaatları iptal edilecektir.
b) Gerçeğe muhalif evrak verdiği/beyanda bulunduğu yahut eksik evrak verdiği sonradan tespit edilenlerin müracaatları iptal edilecektir. Kendilerine bir ödeme yapılmış ise yasal neması
ile tazmin edilecektir ¦
5) Adaylar ilan edilen durumlardan yalnızca birine başvurabilecektir. Birden fazla duruma başvuranların müracaatları iptal edilecektir.
6) Adayların mezuniyet belgcSeri/diploınaları denetim edilecektir. Başvurulan konuma münasip olmaması durumunda müracaat süreci değerlendirmeye alınmayacaktır.
7) Adayların müracaat esnasında oluşturdukları kullanıcı ismi ve şifresi ile üye girişi yaparak müracaatlarının tamamlanıp tamamlanmadığını takip etmeleri gerekmektedir.
8) “Başvuru onay süreciniz tamamlanmıştır” ibaresi görülmeyen hiçbir müracaat değerlendirmeye alınmayacaktır.
9) COVIP-19 tedbirleri çerçevesinde şahsen, posta yahut falts yolu ile yapılan müracaatlar mutlaka kabul edilmeyecektir.
MÜRACAATLARIN KIYMETLENDIRILMESI VE SONUÇLARIN AÇIKLANMASI
1) Müracaat ahir yazılı ve/veya kelamlı test yapılmayacaktır. 2018 KPSS (B) kümesi puan sıralaması esas alınarak kontrat yapmaya hak kazanan adayların isim listesi Bursa Uludağ Üniversitesi web sahifesi fwww.uludag.edu.tr’) adresinde ilan edilecektir. Bu ilan tebligat mahiyetinde olacağından ilgililere ayrıyeten tebligat yapılmayacaktır.
2) Kıymetlendirme KPSS puan sıralamasına nazaran yapılacağından (Eczacılar hariç), adayların KPSS puanlarının eşit olması durumunda diploma tarihi itibari ile evvel mezun olmuş olan, diploma tarihlerinin de tıpkı olması halinde yaşı küçük olan aday tercih edilecektir.
3) Asil olarak atanmaya hak kazanan adayların müracaat yapmamaları, feragat etmeleri yahut belirtilen koşulları taşamadıklannın tespit edilmesi halinde, yanlarına, ilan edilen yedek adaylar sırası ile çağırılarak atamaları yapılacaktır. Bahis ile ilgili yapılan duyurular web sayfamızdan takip edilebilir.
4) Atanmaya hak kazanan yedek adayların asil adayların taşıdıkları koşulları bölgesine getirmeleri gerekmektedir.
5) Atanmaya hak kazanan adayların hizmete başlatılabilmeleri için ilan tarihinden itibaren 10 gün içerisinde Bursa Uludağ Üniversitesi Sıhhat Pratik ve Araştırma Merkezi insan Kaynakları Ünitesi’ne şahsen müracaat yapmaları gerekmektedir.
6) İlanda bulunmayan kararlar için gene) mevzuat kararlar uygulanır.
5121/1-1
Memurlar
